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第55章(4/4)

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亮国人,税收这些在政策上本来就有减免的,再说她看着也不像缺钱的样,哪能因为一税收就心动了。

“行,他们给你减免税收是吧,那我可跟你说,咱们市里对重企业是有扶持政策的,比如你要申报什么新技术企业和专特新什么的那一旦成功光奖励就有几十万,而且对于特殊人才我们是有落名额和住房补贴的,你看你以后要工程公司总要有自己的团队吧,这些政策可都是实打实利好的,对于好的项目我们也会优先保障土地指标规划调整的,你再考虑考虑。”

严家顺把能优待的政策都放在明面上了,这是他能为许少微争取的最大权益了,他满怀期待地看着许少微,许少微也知见好就收的理,“那好吧,不过沪东建筑材料供应公司可是本地有有脸的大企业,我去拒绝不太好吧?”

许少微这是又得了好又想好人啊,偏偏严家顺还真拿她没办法,“行,我去说,这个黄明富真是,不好好琢磨自己的生意反倒把主意打到别人上来了,真是!”

其实有一严家顺说的不错,她要成立自己的工程公司就必然需要自己的心团队,需要经验丰富的施工队,这些都不是有钱就能立刻解决的,安置房的项目完成怎么也要年后了,但称心的员工难选,她最近倒是了几个,只不过还没接过,也不知到底怎么样。

许少微最近跟海城开发办有过多次对接,她看中了规划的一位工程师,这些人天天理开发区的规划和建设,对项目的运转逻辑应该是了如指掌的,许少微以咨询的名义跟他聊过几次,对方不仅仅是懂行,对工程招标程,土地让这些更是熟悉,这些事之前许少微都是亲力亲为,非常耗费心神,要是给他倒是可以放心一些。

而且毕竟晋升有限,工资也不算,只要这个人不钻角尖,撬也能把他撬过来。

不过还没等许少微拉拢,那位工程师就自己从辞了职。

要知这可是八十年代,对所有人来说都是妥妥的铁饭碗,公职人员不仅有籍特权和退休保障,而且可以公费医疗,以后女还能优先分中小学,这可是关乎几代人命运的事,只要不犯政治错误一辈都不会岗,在普通人里像他这样主动提离职的简直就是脑有问题。

许少微也十分意外,了解过后才知,这位工程师从名牌大学毕业后就被分到了规划工作,到现在已经四年了,却因为格耿直不会拍而被领导边缘化,被同事排挤,本来忍一忍也就过去了,偏偏因为工作上的失误而受了分,这才愤而辞职。

市里有一项主改造的工程,由他们科室的王组绘制路基图纸,但是算错了标线数据,这个项目亮也有在参与,甚至提前书面标注了风险,然而王组无视他的提醒直接上报,现场施工后地基现隐患,上要追责。

理说这责任怎么也不到上,毕竟他事先提醒过,是其他组员无视风险执意上报,可是事发后王组连同科室其他人统一径,持称图纸是由亮独立绘制完成的,自己只是代为上而已。

所有的责任忽然之间全都落在了自己上,甚至他为自己辩解都没有人相信,因为他的同事们全都统一了径,面对这么多人的指责,他连辩驳都显得无力。

亮从工科院校毕业后被分来海城,但因为不会搞人世故从上班的第一天起就不大受迎,科室的王组早年是从工人岗位提上来的,底差,制图糙,工程量也经常算错,全靠老资历撑着,亮当时一来就指了他图纸上的漏,让王组在同事面前闹了个没脸。

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