工人们沉默了一会儿，有人喊了一声：“宋老板，我信你！”

这个厂我接手了，就是我的责任。

宋明薇只剩最后一个问题——

天，厂把公章到她手里时，手都在抖：“宋老板，这个厂，给你了。”

接手后，宋明薇的第一件事是补发分工资。

那批染错了颜的卡其布，该怎么理。

那几个被挤走的老师傅也被请了回来，虽然他们一开始有些犹豫，毕竟现在大家普遍还是不看好私营企业的。

以后服装厂属于宋明薇的私人产业了，自然也会改变经营方式，比如普通工人的工资都会是计件的模式。

宋明薇接过公章，转面对聚集在车间里的几十个工人。

升米恩斗米仇的理宋明薇当然懂，她要真正地把厂盘活，就要调动大家的积极。

而且这个咖啡比市面上常见的还要均匀好看，穿上显得人神。

你不想好好，可以啊，到时候每个月都领取最少的工资看你愿不愿意。

厂里的设备也重新检修了一遍。有些老旧的机还能用，宋明薇了一笔钱买了新件换上。

之前被吴主任来的那些人，该清理的清理，该调岗的调岗。

接着，她让林大河重新整理设计。

这不仅仅是生意了，这是几十个家的生计。

那些了多年的老工人，那些等着工资养家的女工，都了久违的笑容。

宋明薇站在车间里，看着那一张张疲惫却重新有了光的脸，心里涌起一阵沉甸甸的责任。

她把自己关在房间里，跟系统商量了一整个晚上。

特别是宋明薇知，目前的人可能还不太理解咖啡。

毕竟，他们对曾经的宜家服装厂也都是有着厚的的。

他们不知这个年轻女人能不能保住他们的饭碗。

那台差被吴主任卖掉的锁边机，她特意让人检查了一遍，确认没有问题后才重新投使用。

服装厂有了，设备有了，工人也有了。

接着，更多的人附和起来。

可是再过三四十年，咖啡会是市场的主行。

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“各位师傅，”宋明薇开了，声音不大但很清晰:“我知大家担心什么。厂里欠你们的工资，我会分期补发。愿意留的，待遇不变；想走的，我也不会拦。

那些人看着她，神里有期待、有怀疑、也有不安。

当然了，宋明薇是要办企业又不是只扶贫，真正留来的也会是有用的工人。

只需要在原来的棕基础上一次二次理，就能变成时行的咖啡。

至于那些一贯喜偷懒耍的，相信一段时间之后，他们自己也不会想继续在这里去了。

工人们拿到钱时，有人当场红了眶。

我会让它重新开工，让大家都有活。”

反正私营企业就不像以前所谓的铁饭碗，不好的，宋明薇会直接辞退的。

林大河被任命为设计主，负责新款设计。

她先给每人发了半个月的薪，承诺剩的分批结清。

小七给了一个详细的染方案——

但看到宋明薇的诚意，最终还是同意了。