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第三百三十九章 送货上门(1/3)

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送货上门

“李总!”小曼跟李哲打招呼。

看到李哲的时候她就慌了,她真没想到,以前在ktv工作时遇到的客,竟然是集团的大老板。

小曼很看重目前的这份工作,她来了不到一个星期,就见着有不少女生,一个视频就赚了一千多。

这也是她找到的最赚钱的一份工作了。

在ktv工作也很赚钱,但环境太了,她实在是不来。

她真的不想丢了这份工作。

“这是陆蔓,刚加工作室不久,表现很不错。”一旁的安雅给李哲介绍说。

她很会看,注意到李哲应该是认识陆蔓。

李哲听了,只是微,没有说什么。

让员工们都散了,去继续工作。

李哲又和安雅一起去看了一,员工们的宿舍和工作场景。

的这栋六层小楼,有3个单元,105个女生住前两个单元,7个男生和工作室的理人员住最后一个单元。

型都是两室一厅的格局,两个女生或是两个男生合住,房间装修算不上好,但贴上纸,了一些装饰后,至少拍摄效果不差。

这112人,目前主要还是以拍短视频为主,不过他们以后都会开直播的。

参观完员工宿舍,李哲又看了一他们拍视频的况。

他们每天都要拍1-2视频,一个星期至少要拍7个视频,周末双休。

不过,成绩不行是要被淘汰的,因此周末很多人都自愿加班拍视频。

这年代的人,相对来说比较能吃苦。

特别是这些在工厂打过工的厂妹男工。

看了几组人的拍摄后,李哲发现了不少问题。

最主要的问题就是,化妆打扮不行。

即便是找过专业的化妆造型师,给他们过培训了。

很多人的打扮依旧是很土气。

尤其是那锅盖刘海,这李哲实在是难以接受。

但现在就行这个,很多明星都过这个造型。

看来还是要找俞香过来,再给他们好好培训。

另外,他们拍视频和直播,还是太不专业。

甚至很多人还比不上,洪城师范和沪师大的两支业余团队。

要总结一个短视频和直播的教程,让他们统一行学习。

视察结束后,在坐车回趣动公司的路上,李哲问安雅:“那个陆蔓是从哪招来的?”

“陆蔓她们几个,都从昆山那边的一个电厂招来的。”

安雅对趣动公司的大小事务都极为上心,工作室112个人的资料,她全都记得。

“李总,她有什么问题吗?”

李哲没有回她的问题,而是转而说:“对于工作室的这些人,一定要严加理。”

工作室对于这些员工,理是很严格的,特别是女生,规定了晚上10之前必须回宿舍。

另外,要男朋友,必须要提前工作室报备,得到允许才行。

无理由晚归寝、夜不归寝,第一次警告,第二次罚钱,第三次直接开除。

要是私男朋友,被工作室发现后,更是直接开除。

李哲让工作室对这些女生理的这么严格,就是不想闹什么丑闻来。

短视频、主播行业,诱惑很多,不严加理不行。

他可不想工作室闹得乌烟瘴气,连带着把趣动集团的名誉都给败坏了。

选择从工厂招人,也是存在这个考量。

这个年代,选择工厂打工的漂亮女生,相对来说还是比较踏实的,也比较服从理。

再说,工作室对员工有着生杀予夺的权力。

他们的短视频账号是掌握在工作室手里的,被开除了就什么都没了。

至少在他们成为大主播之前,没有一和工作室抗衡的资本。

李哲见到小曼……不对是陆蔓后,第一个念就是,把她开了。

不能让她把工作室的风气给带坏了。

不过,在听安雅说,是从电把她招来的后,李哲还是决定给陆蔓一个机会。

她能主动摆脱ktv夜场,去电厂辛苦打工赚钱,就证明还没完全堕落。

他要是把陆蔓给开了,她有可能就会再堕落到夜场去。

这就是害人了。

中午,李哲和安雅他们这些趣动公司的理层,一起吃了一顿饭。



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