财政局、国资委一直在县直机关权力场扮演最心最重要的角，随着白钰“大山大江大草原”规划的全面署，两个门承担的任务更为吃重，可以说是能否打好攻战的决定因素。

对于这两个岗位，作为正府一把手的路冠佐势在必得，早早与欧学明私协商好人选：

凤岗镇镇潘小华调任财政局；正府办常务副主任王凯提国资委主任。

凤岗镇是关苓第一大镇，作为镇潘小华享受副待遇，到财政局相当于不折不扣的平调；享受正科待遇的王凯三年前就试图*国资委主任位，可惜被时任***书计的殷至舟决狙击，无奈之找了位年龄偏大却被各方所接受的暂时过渡。

此番再不上位，王凯就将失去晋升机会，只能在正府办熬到退休。提理由倒是十分充足，一是王凯调到正府办之前就是国资委层；二是作为常务副主任，他负责对接国资委相关工作。

但这只是路冠佐单方面观，王树秀、徐云岫、蹇姚宇、李卓等本土系常委都有不同看法，且都提自己属意人选，一时间形势比较复杂。

然而通常来说，在涉及正务系统人选分歧较大的时候，都会略略倾向正府一把手意见。

白钰之所以午挑刺发飙使得谭明生置于非常难堪的地步，就是借题发挥，抢先压住路冠佐的气势。

在两个关键岗位人选方面，白钰并没有特别钟意的，对潘小华和王凯也没有恶，属于那无可无不可的类型。

但作为***书计在权衡人事调整和权力置问题上，要考虑的不仅仅是“事”，另一个重要因素是“人”，加来才是“人事”。

地说，白钰要避免造成两个极端局面：一是路冠佐系一系独大，王树秀等本土系失去对其制衡作用；二是正府重量级单位门都被路冠佐把持，导致***这边说话没人听，唯路冠佐首是瞻。

说穿了还是两个字：平衡。

本土系与外来之间要平衡；本土系要平衡；***与正府之间也要平衡。

此时还于正式较量前的接战，路冠佐怎会轻易亮底牌？避重就轻：

“学明也促过我多次，说不能叫两位同志超龄服役，那样会带来一系列问题。我的想法是满足两个条件即可，一是年轻化，财政、国资两个重要岗位不仅要任用，更要培养；二是专业化，让专业的人专业的事，绝不能现外行指挥行的笑话。”

潘小华空降到凤岗镇前是财政局层，本就带有培养锻炼的意图；王凯也国资委，因此路冠佐把两个要握得牢牢的。

白钰赞赏地说：“冠佐说了提任用的关键，我赞成！我还想加一个知识化，这里的知识不单指专业知识，而是包罗万象的综合知识，未必专业但什么都要懂一。比如大山大江大草原规划，作为财政国资就要了解金矿，了解利，了解旅游和土涵养，不然凭什么审批项目？凭什么给予财政拨款？”

白钰从全新角度诠释“知识化”，让路冠佐有发愣——事先没料到白钰有此说辞，想了想：

“白书计，纯粹从作层面来讲知识化的要求有……有……年轻化看年龄，超龄一律免谈；专业化看履历，有过从事专业岗位经历的优先；可这知识化怎么量化考评？看凭吧，现在提任用步标准就是本科，如果说重用研究生、博士生，纵观关苓也没几位啊。”

白钰稳当当：“衡量知识化的办法就是——公开竞聘！”

“嘭嘭嘭嘭”！

四个字尤如四炸雷，轰得路冠佐目瞪呆！

节以来的心积虑、万般算计，与欧学明的彼此试探、叫价、妥协，煞费心思打探王树秀等本土常委的意向等等，所有努力被这简简单单四个字一扫而空，顿时有黄梁梦万事成空的觉。

白钰继而：“财政、国资两大力门一把手位空缺，冠佐以及常委们都接到不少请托吧，实不相瞒，居然有省直机关领导打招呼，可名字我真的第一回听说。当矛盾集到没办法正常途径解决时，索公平公正公开，让所有人都无话可说，真正实现光作！”

路冠佐企图顽抵挡，：“我个人对公开竞聘持开放态度，问题在于制当存在相当分分低能、手低的，万一让只擅考试其它啥也不行的选，岂不是自找麻烦？”

“有两防线可以避免冠佐担心的况，”白钰从容，“一是筛选

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